기관소개최상의 물종합서비스 기업, K-water 소개입니다.

HOME대국민 서비스ESG경영(G)윤리경영·인권경영윤리경영 관련규정

윤리경영 관련규정

트위터 페이스북

내부통제규정

윤리강령 임직원 행동강령 임직원 직무청렴계약제 운영규정 청렴윤리경영 CP 운영기준 내부통제규정 임직원의 이해충돌 방지 규정

K-water는 윤리경영이 가장 근본적이고 강력한 경쟁력이라는 신념을 가지고 이를 적극 추진하고 있습니다. 지속적으로 투명하고 깨끗한 경영을 실천함으로써 국민 여러분에게 신뢰받는 세계적인 물 서비스 기업으로 성장해 나가겠습니다.

내부통제규정

본문 전체보기

  • 0차 / 제정 2023.11.22.
  • 1차 / 개정 2024.08.26.
  • 2차 / 전부개정 2025.12.31.

제1장 총칙

  1. 제1조(목적)
  2. 제2조(적용범위)
  3. 제3조(용어의 정의)
  4. 제4조(내부통제 목적)

제2장 내부통제 조직 및 역할

  1. 제5조(내부통제 조직)
  2. 제6조(사장)
  3. 제7조(상임감사위원)
  4. 제8조(내부통제위원회)
  5. 제9조(총괄부서)
  6. 제10조(관리부서)
  7. 제11조(실행부서)
  8. 제12조(감사부서)
  9. 제13조(임직원)

제3장 내부통제제도의 설계 및 운영

  1. 제14조(구성요소)
  2. 제15조(고려사항)
  3. 제16조(운영 계획 수립)
  4. 제17조(통제환경 조성)
  5. 제18조(위험식별 및 평가)
  6. 제19조(통제활동 설계 및 평가)
  7. 제20조(정보의 수집·유지·관리 및 적시성 있는 의사소통)
  8. 제21조(지속적인 모니터링)

제4장 보 칙

  1. 제22조(위반 시 처리 및 보상 체계)
  2. 제23조(교육 및 훈련)
  3. 제24조(외부전문가의 평가 및 자문)
  4. 제25조(기타)

부칙

홈페이지 만족도

콘텐츠 내용에 만족하십니까? 현재 페이지의 만족도를 평가해 주십시오. 의견을 수렴하여 빠른 시일 내에 반영하겠습니다.

홈페이지 만족도 조사
  • 담당부서 : 경영혁신실
  • 전화번호 : 042-629-2426