기관소개최상의 물종합서비스 기업, K-water 소개입니다.
산업현장에서 직무를 수행하기 위해 요구되는 지식, 기술, 태도 등의 내용을 국가차원에서 표준화한, 특정 일자리의 ‘직무명세서’이자 ‘인재양성지침서’(한국산업인력공단에서 개발·관리)
※ NCS에 대한 자세한 내용은 www.ncs.go.kr에서 확인하시기 바랍니다.
불필요한 스펙(Over-spec)이 아니라 ① 해당 직무에 맞는 스펙(On-spec)을 갖춘 인재를 ② NCS 기반의 평가툴(tool)을 활용하여 선발하는 채용방식
구분 | 내용 |
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채용공고 | ① 선발분야별 NCS 직무기술서를 함께 공지 - 하단의 NCS 기반 채용 자료실에서도 확인 가능 * 단, 향후 NCS 개발 동향 및 선발분야 등에 따라 변경 가능 |
입사지원 | ① 직무능력 중심 입사지원서 작성(서류심사는 미실시) - 기본정보 최소화 및 선발분야 관련 교육, 경력, 경험 사항을 작성 - NCS 직업기초능력과 연계한 자기소개서 및 경험기술서 작성 |
필기전형 | ① NCS 직업기초능력평가 - 문제해결능력, 의사소통능력, 수리능력, 자원관리능력 ② NCS 직업성격검사(직무능력PT면접시 실시) - 직업윤리, 대인관계능력, 자기개발능력, 조직적응역량, 업무관리역량 등 |
면접전형 | ① 직무수행능력PT 면접 (전공PT면접을 대체) - 직무상황과 연계한 발표 주제를 제시(직무지식, 기초·직무 역량 평가) ② 역량면접 (인성면접을 대체) - 자기소개서를 기반으로 NCS 직업기초능력, 조직적합성을 종합 평가 |
일반직 5급
채용분야는 행정, 기술로서, 직무분야별로 채용을 실시하지는 않습니다.
분야 | 직무분야 |
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행정 | 기획경영, 재무관리, 인사관리, 계약/구매, 용지보상, 경영지원, 요금 및 용수영업관리 등 |
기술 | 수자원 조사 및 사업계획, 수자원·수도 시설 설계, 수자원·수도·수변사업 건설관리,수자원·수도시설 운영관리, 하천·수도 수질관리, 조경·환경생태관리, 정보시스템 개발 및 관리 등 |
어학 | 어학요건 |
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영 어 | TOEIC 700점 또는 토익스피킹 130점 또는 TEPS(’18.5.12前) 555점 또는 NEW TEPS(’18.5.12後) 300점 이상 |
중국어 | (新)HSK 5급 195점 이상 및 6급 180점 이상 |
프랑스어 | FLEX 701점 또는 DELF B2 이상 |
스페인어 | FLEX 701점 또는 DELE B2 이상 |
1차 전형
- NCS 직업
기초능력평가
- 직무능력평가
필기시험
2차 전형
- 직무수행능력 PT면접
- NCS직업성격검사
면접
3차 전형
역량면접
면접
합격자 결정
채용형
인턴으로
입사
※ NCS직업성격검사는 면접전형시 참고자료로 활용하며 미응시시 면접전형 대상에서 제외
※ 전형별 가점 : 취업지원대상자, 장애인, 전문자격증 소지자 등에게 가점이부여되며, 재직자 및 인턴 수료자 등은 K-water 관련 규정에 따라 가점이 부여됩니다.
(관련 규정 및 채용공고문은 공공기관 알리오(www.alio.go.kr, job.alio.go.kr) 에서 확인)
※ 상기 전형절차는 정부의 정책 및 K-water 채용정책 등에 따라 변경될 수 있으므로 입사 지원시 채용공고문의 내용을 반드시 확인하시기 바랍니다.
직무분야 | 그 외 K-water 내에서 수요가 있는 업무 및 연구 분야 |
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직급 | 자격요건 |
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위원급 | ㆍ 「공공기관의 운영에 관한 법률」 제4조에 따른 공공기관의 부서장 이상 직위로 5년 이상 재직 후 퇴직한 자로서 전문업무관리 역량이 있는 자 ㆍ 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자 |
수석급 | ㆍ 박사학위 취득 후 관련분야 8년 이상 (연구)경력 소지자 ㆍ 석사학위 취득 후 관련분야 14년 이상 (연구)경력 소지자 ㆍ 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자 |
책임급 | ㆍ 박사학위 취득 후 관련분야 3년 이상 (연구)경력 소지자 ㆍ 석사학위 취득 후 관련분야 9년 이상 (연구)경력 소지자 ㆍ 학사학위 취득 후 관련분야 11년 이상 (연구)경력 소지자 ㆍ 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자 |
선임급 | ㆍ 관련분야 박사학위 소지자 ㆍ 석사학위 취득 후 관련분야 5년 이상 (연구)경력 소지자 ㆍ 학사학위 취득 후 관련분야 7년 이상 (연구)경력 소지자 ㆍ 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자 |
원급 | ㆍ 관련분야 석사학위 소지자 ㆍ 학사학위 소지자로서 관련분야 3년 이상 (연구)경력 소지자 ㆍ 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자 |
1차 필기전형
- 직무지식
평가시험(100)
2차 서류 적부심사
- 자격요건
적/부 심사
3차 면접전형
- 직무PT 면접
- 직업성격검사
4차 면접전형
- 역량면접
합격자 결정
계약직 입사
(1년후재임용)
※ NCS직업성격검사는 면접전형시 참고자료로 활용하며 미응시시 면접전형 대상에서 제외
※ 상기 전형절차는 정부의 정책 및 K-water 채용정책 등에 따라 변경될 수 있으므로 입사 지원시 채용공고문의 내용을 반드시 확인하시기 바랍니다.
운영직 8급
분야 | 직무분야 |
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시설 | 상‧하수도 및 수자원 시설의 운영관리 및 시설보전을 수행하는 직무(현장 사업장 주‧야간 교대근무 또는 통상근무) |
사무 | 사무행정 등 |
1차전형
- NCS 직업기초
능력평가
- 직무능력평가
필기시험
- NCS직업성격검사
(오프라인)
2차전형
- 직무면접
- 역량면접
면접
합격자 결정
채용형
인턴으로
입사
※ NCS직업성격검사는 면접전형시 참고자료로 활용하며 미응시시 면접전형 대상에서 제외
※ 전형별 가점 : 취업지원대상자, 장애인, 전문자격증 소지자에게 가점이부여되며, 재직자 및 인턴 수료자 등은 K-water 관련 규정에 따라 가점이 부여됩니다.
(관련 규정 및 채용공고문은 공공기관 알리오 (www.alio.go.kr, job.alio.go.kr) 에서 확인)
※ 상기 전형절차는 정부의 정책 및 K-water 채용정책 등에 따라 변경될 수 있으므로 입사 지원시 채용공고문의 내용을 반드시 확인하시기 바랍니다.
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