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K-water, 공공기관 최초 아시아 최고 지식경영 기업상 8년 연속 수상
김예현 2015-11-10 조회수 24541
[K-water보도자료]아시아 최고 ... 닫기

K-water, 공공기관 최초
“아시아 최고 지식경영 기업상 8년 연속 수상”
 
- CEO 리더십 기반의 글로벌 수준 지식경영?혁신중시 문화 인정받아
- 혁신활동 우수사례를 전 임직원이 공유하는 혁신콘서트 개최
 
□ K-water(사장 최계운)가 지식경영 분야의 노벨상으로 불리는 아시아 최고 지식경영 기업상(Asian MAKE)’을 8년 연속 수상했다.
* MAKE(Most Admired Knowledge Enterprises) Award : 가장 존경받는 지식기업상
 
? MAKE는 영국 텔레오스社(Teleos) 주관으로 매년 글로벌, 유럽, 아시아, 북미 등지에서 가장 존경받는 지식경영 기업들을 조사, 발표하는 상으로, 미국 포춘지에서 선정한 글로벌 또는 각 지역의 500대 기업 임원과 지식경영 전문가들이 심사위원으로 참여하고 있다.
 
□ K-water는 CEO의 리더십을 기반으로 직원들이 지속적인 지식창출과 공유 활동을 활발히 펼친 점이 특히 높은 평가를 받았는데, 그 중심에는 올해로 10년째 이어지고 있는 혁신성과 발표회와 매년 3천 건 이상의 지식이 등록되고 있는 지식시스템이 있다.
 
□ 이의 일환으로, 2015년 최고의 혁신 활동 사례를 발표 공유하는「혁신 콘서트」가 11. 10(화) 오후 2시부터 본사(대전 대덕구 소재)에서 개최된다.
 
? 올해 혁신콘서트는 발표 중심의 형식을 타파하고, 1인 스토리텔링 강연방식으로 진행하여 소프트한 분위기 속에서 각자의 혁신 노하우를 공유한다.
 
 
□ 전사적으로 50개의 우수한 사례의 경쟁을 통해 15개의 입상과제를 선정하고 이 중 7개 사례가 발표를 통해 순위를 가린다. 특히, 올해는 우수사례 선정시 국민 물복지 향상에 얼마나 기여하였는지를 중점적으로 심사했다.
 
 
? 대표적인 혁신사례는 ?『군 장병들의 물 복지 개선』사례와 ?『IWRM의 전략적 추진을 통한 원주권광역상수도 확대공급 추진』사례 등이다.
 
? 『군 장병들의 물 복지 개선을 위한 접경지역 수도시설 설치』사례는 먹는 물이 부족한 강원도 접경 지역(GOP)에 지방상수도 사업에서 쌓은 기술 노하우를 기반으로 제도와 보안 문제를 창의적으로 해결하여 군 장병들의 물복지 향상의 발판을 마련하였다.
 
 
?『IWRM의 전략적 추진을 통한 원주권광역상수도 확대공급 추진』사례는 횡성댐 물을 원주시 지방상수도 공급지역까지 광역상수도로 공급을 확대하여, K-water는 물관리 일원화를 통해 더욱 효율적으로 물을 관리할 수 있게 되었고, 원주시는 보다 깨끗한 물을 싸게 이용할 수 있게 되었고, 횡성군은 상수원 보호구역 해제로 인해 경제적인 이익을 얻게 되었다. 혁신적인 관점의 전환을 통해 동반성장을 이루게 된 사례이다.
 
 
□ K-water 최계운 사장은 “2006년 이후 10년째 이어져 온 혁신콘서트는 전 직원이 함께 K-water의 혁신활동 성과를 공유하고 축하하는 축제의 장으로, 이같이 자연스럽게 창의성을 발휘하면서 혁신 DNA를 내재화하는 조직문화가 기반이 되어 8년 연속「Asian MAKE」수상이라는 쾌거를 이뤄냈다.”며, “K-water는 앞으로도 물 관리기술 및 일하는 방식의 혁신을 통해 끊임없이 성장할 수 있도록 노력하겠다.”며, 혁신활동의 중요성을 강조했다.

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